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Alemania implanta la cuota femenina entre los altos cargos de las grandes  empresas | Economía | EL MUNDO
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No sólo cúpulas: el Gobierno impondrá cuotas de mujeres en los cargos  intermedios de las empresas | Empresas
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España, en el top 10 mundial de presencia de mujeres en puestos directivos  - ORH | Observatorio de Recursos Humanos
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La Eurocámara aprueba exigir una cuota mínima del 40% de mujeres en las  cúpulas de las empresas
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Los ministerios deberán ser paritarios entre sus órganos directivos y altos  cargos con la nueva ley
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Diversidad de género en el liderazgo empresarial
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Alemania lanza cuotas de género para la dirección de grandes empresas
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Las cuotas de mujeres en las empresas: un mal necesario frente a la  desigualdad - Información
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La UE impondrá una cuota del 40% de mujeres en los comités de grandes  empresas para 2026 | Euronews
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Las cuotas de género. ¿Cumplimos con ellas? - Concilia2
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Las mujeres ocupan solo el 2% de los altos cargos en grandes empresas de  Castilla y León
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El Gobierno obligará a que el 40% de los altos directivos sean mujeres -  Libre Mercado
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Las mujeres solo dirigen el 5% de las grandes empresas | RTVE.es
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Cuotas de género: ¿cómo son en el mundo? ¿Conviene tenerlas?
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La cuota obligatoria funciona
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Continúa el avance! Sube del 9% al 20% el porcentaje de empresas donde la  presencia de mujeres en puestos directivos supera el 50%
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Dos de cada diez mujeres en España ocupan altos cargos en las empresas ~  Mujeres&Cia
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Las mujeres solo ocupan 1 de cada 4 puestos de poder en España - Noticia -  Social - Mas: Mujeres a seguir
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Igualdad en el Ibex 35? Sólo hay tres mujeres al mando de grandes empresas
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Diversidad de género en el liderazgo empresarial
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8.4 Mujeres en altos cargos públicos y privados
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14 de las 35 empresas del Ibex aún incumplen la cuota de género en sus  consejos, cinco menos que hace un año | Economía | EL PAÍS
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España, país de directivas
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Sánchez impone por ley la "paridad" a las empresas pero todo su núcleo duro  son hombres
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